Szczegóły ogłoszenia Drukuj stronę

Poszukujemy osoby, która zostanie kierownikiem zespołu w IChF PAN, który będzie realizował temat badawczy „Biochemia i biofizyka w układach mikroprzepływowych”. Praca w ramach zespołu skupiać się będzie na wykorzystaniu zaawansowanych technologii mikroprzepływowych, umożliwiających precyzyjną kontrolę i analizę mikroskalowych procesów biologicznych.

1. Kierowanie Zespołem badawczym realizującym temat badawczy „Biochemia i biofizyka w układach mikroprzepływowych” i ponoszenie pełnej odpowiedzialności za kierowany Zespół.

2. Prowadzenie badań w zakresie chemii fizycznej układów biologicznych, mikrofluidyki oraz pokrewnych.

3. Kształcenie młodej kadry naukowej (doktorantów, studentów) w ramach zespołu badawczego.

4. Opieka merytoryczna i wsparcie rozwoju kariery młodych naukowców po doktoracie (np. na stanowisku typu post-doc) w ramach zespołu badawczego.

5. Przygotowanie treści publikacji i zgłoszeń patentowych dotyczących prowadzonych badań.

6. Przygotowanie wniosków, realizacja oraz raportowanie projektów badawczych finansowanych ze źródeł zewnętrznych.

Benefity w postaci współfinansowania pakietu prywatnej opieki medycznej, kultury fizycznej i sportu. Oferujemy ponadto pracę w profesjonalnym, dynamicznym i przyjaznym zespole naukowym, dostęp do nowoczesnej infrastruktury badawczej, a także dalszego rozwoju kariery naukowej.

Oferujemy możliwość stworzenia własnego zespołu badawczego oraz dalszego rozwoju kariery naukowej.

1. posiadanie stopnia naukowego doktora habilitowanego lub tytułu naukowego profesora;

2. co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy naukowej poza IChF PAN;

3. kierowanie projektem naukowym przyznanym w formie konkursowej, którego termin zakończenia przypada po dacie ogłoszenia konkursu lub który został zakończony maksymalnie rok przed datą ogłoszenia konkursu;

4. sprawowanie opieki nad co najmniej jedną osobą przygotowującą rozprawę doktorską.

• Kreatywność mierzona jakością i liczbą publikacji naukowych, w których kandydat jest pierwszym autorem, korespondencyjnym autorem lub autorem znaczącym[1] oraz zgłoszeń patentowych/patentów i/lub wdrożeń;
• Mobilność w karierze (staże naukowe, zmiana profilu naukowego, staże/praca w przemyśle);
• Liczba cytowań prac kandydata, zwłaszcza tych prac, w których kandydat jest pierwszym autorem, autorem korespondencyjnym lub autorem znaczącym;
• Kreatywność mierzona jakością i liczbą kierowanych projektów badawczych i publikacji powstałych w wyniku realizacji tych projektów, a także sukcesami w pozyskiwaniu grantów;
• Opinia o Kandydacie, wystawiona przez samodzielnego pracownika naukowego, specjalistę w zakresie mikrofluidyki;
• Doświadczenie w działalności dydaktycznej.

[1] Znaczenie pracy kandydata w danej publikacji może podkreślić autor korespondencyjny/osoba prowadząca badania w osobnym liście.